España ofrece varias alternativas legales para vivir en su territorio sin contar con una oferta de trabajo previa. Estas opciones están diseñadas para estudiantes, inversores, personas con medios económicos y otros perfiles específicos. A continuación, te presentamos las principales alternativas disponibles, actualizadas con las últimas normativas de extranjería.
1. Residencia No Lucrativa
La residencia no lucrativa es una de las opciones más populares para quienes desean residir en España sin tener una oferta de trabajo. Esta residencia es ideal para jubilados, personas con ingresos pasivos o quienes buscan una estancia prolongada con fines personales.
Requisitos principales:
- Demostrar medios económicos suficientes: Un mínimo de Cantidad mensual que se corresponda con el 400 % del IPREM y por cada familiar que lo acompañe habrá que añadir la cantidad que se corresponda con el 100% del IPREM.
- Contratar un seguro médico privado con cobertura completa en España.
- No realizar actividades laborales o económicas durante la estancia.
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¿Cuántas veces puedo renovar la residencia no lucrativa?
La residencia no lucrativa podrá renovarse todas las veces que usted quiera.
Requisitos para renovar la residencia no lucrativa:
Como la validez del visado renovado será de 2 años en lugar de 1, ahora deberás demostrar el doble de medios económicos: 800% del IPREM.
- En el caso de haber venido con nuestro cónyuge e hijos, también deberemos doblar la cantidad requerida para ellos.
- Ser residente legal: Este permiso de residencia exige que seas residente legal. Es decir, que permanezcas más de 183 días al año en territorio español. Es por eso que si al presentar tu renovación no puedes demostrar que has estado esos 6 meses en el país, tu solicitud muy probablemente será rechazada. O sea, puedes presentar movimientos bancarios o facturas, ya sea del teléfono o luz.
- Mantener el seguro médico: Del mismo modo que sucedía en la solicitud inicial, deberás seguir disponiendo de un seguro de salud como extranjero.
- Certificado de habitabilidad: En el caso de haber venido a España con tus hijos, deberás aportar un certificado de habitabilidad.
- Menores escolarizados: De nuevo, si has venido a España con tus hijos y están en edad de escolarización obligatoria.
- Carencia de deudas con Hacienda y Seguridad Social: Otro requisito que la administración revisará para aceptar tu renovación es el que hace referencia a tus deudas fiscales.
- Antecedentes penales y policiales: Es importante no tener ningún tipo de problema con la justicia para poder renovar este visado: ni antecedentes penales ni policiales en España
2. Visa de Nómada Digital
Desde la aprobación de la Ley de Startups, la visa de nómada digital permite a trabajadores remotos residir legalmente en España mientras trabajan para empresas extranjeras, por lo que no es obligatorio tener una oferta de trabajo en España.
Requisitos principales:
- Ser empleado remoto o autónomo trabajando para empresas fuera de España.
- Demostrar ingresos suficientes, generalmente equivalentes al menos el 200% del Salario Mínimo Interprofesional (SMI) para el solicitante principal, el 75% del SMI para el primer familiar, y el 25% del SMI para cada familiar restante.
- Contar con experiencia laboral mínima de 3 años o una titulación universitaria.
Esta opción es ideal para profesionales digitales que buscan combinar trabajo y calidad de vida en España.
3. Estudios y Formación
Otra opción válida es solicitar un permiso de residencia para realizar estudios, formación profesional o investigación en España.
Requisitos principales:
- Estar matriculado en un curso o programa reconocido.
- Demostrar medios económicos para cubrir los gastos de estancia y estudios (100% del IPREM mensual).
- Contar con un seguro médico privado.
Este permiso permite trabajar hasta 30 horas semanales mientras realizas tus estudios.
4. Arraigo Familiar o Social
El arraigo es una vía para regularizar tu situación una vez que ya estés en España.
- Arraigo familiar: Si eres padre/madre de un menor español o hijo (a) de un ciudadano español de origen.
- Arraigo social: Requiere demostrar al menos 3 años de estancia continuada en España y contar con una oferta de trabajo o un informe de integración social.
Con las actualizaciones del Nuevo Reglamento de Extranjería, el arraigo sociolaboral incluye ahora a autónomos y personas que trabajaron en economía informal.
5. Permiso como Familiar de Comunitario
Si tienes un familiar ciudadano de la Unión Europea (cónyuge, pareja de hecho, hijos o padres), puedes solicitar la tarjeta comunitaria para residir legalmente en España.
Requisitos principales:
- Demostrar el vínculo familiar.
- Acreditar que el ciudadano comunitario tiene medios económicos y seguro médico.
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6. Programas de Inversión o Emprendimiento
Aunque la Golden Visa fue eliminada en 2024, los permisos para emprendedores siguen vigentes.
Opción para emprendedores:
- Presentar un proyecto innovador con impacto positivo en España.
- Contar con financiación suficiente para su desarrollo.
Estos permisos son ideales para personas con proyectos empresariales sólidos que buscan contribuir al mercado español.
Conclusión
Para finalizar, vivir en España sin una oferta de trabajo es posible gracias a las diversas opciones de residencia que el país ofrece. Desde la residencia no lucrativa hasta los permisos por estudios o emprendimiento, cada vía tiene sus propios requisitos y ventajas. Si necesitas orientación para elegir la mejor alternativa para tu situación, en Tolentino Abogados podemos ayudarte a gestionar tu proceso y garantizar que cumplas con todas las normativas.
Video: Vivir en España sin tener oferta de trabajo, ¿es posible?