España y Japón han comenzado la tramitación de visados working holiday. Estos visados darán la posibilidad de trabajar por el máximo de un año durante estancias turísticas.
De este modo, la Embajada de España en Japón y los Consulados de Japón en España inician un programa con la finalidad de incentivar la “movilidad internacional de los jóvenes”. Así como también“fomentar el acercamiento entre sociedades y el conocimiento mutuo”, según señaló Sergio Colina, cónsul español en Tokio, en su declaración a EFE.
¿Quiénes pueden aplicar al programa working holiday entre España y Japón?
Este programa de vacaciones y actividades laborales esporádicas ofrece a jóvenes de edad comprendida entre los 18 y los 30 años la posibilidad de permanecer en España o Japón durante el periodo máximo de un año. Dicho periodo cuenta a partir de la fecha de entrada en el país. Los jóvenes deberán costear los gastos derivados de la estancia vacacional.
El joven interesado deberá para ello residir en uno de los dos países. Además, no debe haber sido beneficiario de este programa anteriormente. Finalmente, debe disponer de fondos suficientes para su manutención durante el periodo inicial.
Asimismo, el solicitante deberá presentar un billete de ida y vuelta. O, demostrar solvencia económica para adquirir uno. Esto se debe a que el beneficiario deberá abandonar el país de destino una vez finalizado su periodo de estancia.
Se contempla la expedición en un principio de 500 visados para cada nacionalidad durante el primer año de julio de 2017 a junio de 2018, con visos de que este cupo pueda ampliarse en un futuro.
España ya tiene acuerdos sobre el visado working holiday con países como Canadá, Nueva Zelanda y Australia. Pero con Japón es el primero de estas características en el continente asiático.
