Una pregunta muy frecuente que recibimos es: ¿Es posible iniciar el trámite para la solicitud de nacionalidad española sin contrato de trabajo? Aquí aclaramos las dudas al respecto.
Cuando hablamos de solicitar la nacionalidad española, para muchas personas surge la duda de como proceder si no cuentan con un contrato de trabajo.
Sin embargo, lo que deben saber es que desde la aprobación del nuevo Reglamento de Nacionalidad Española en noviembre de 2015 por el RD 1004/2015, no es necesario aportar contrato de trabajo o medios económicos para poder solicitar la nacionalidad española. Este requerimiento ya no es una exigencia con la entrada en vigor del nuevo procedimiento.
Ni el reglamento de nacionalidad española por residencia, ni la propia plataforma de solicitud de nacionalidad por vía telemática exigen la tenencia de un contrato de trabajo para poder solicitar la ciudadanía española.
La necesidad de aportar un contrato de trabajo o medios de vida con el viejo procedimiento se debía, fundamentalmente, a que éste era un documento con el que se acreditaba el requisito de grado de integración. Además de la exigencia de la realización de una entrevista o un examen en el propio Registro Civil. Pero con el nuevo procedimiento, el grado de integración queda demostrado a través de los exámenes CCSE y DELE. Estos últimos sí que son una exigencia para presentar la solicitud de nacionalidad española.
En conclusión, se puede solicitar la nacionalidad española sin contrato de trabajo sin ningún inconveniente.
El nuevo Reglamento de Extranjería, cuya aprobación se esperaba esta semana, ha sido pospuesto debido…
Es preocupante cuando, al intentar apoyar a personas vulnerables, se recurre a estereotipos que las…
Los ciudadanos chilenos y peruanos pueden solicitar una residencia para empleo por cuenta ajena en…
El IV Congreso de Extranjería e Inmigración (CEI24) presentó una ponencia titulada "El uso de…
30 ¿Qué es el ETIAS? El ETIAS es un sistema automatizado creado por la…
Esta web usa cookies.